Advokátka mluví s ředitelkou... tentokrát o ukončení pracovního poměru

Vydáno: 6 minut čtení

Potkaly se nejen jednou – a ne u Kolína, advokátka s ředitelkou a povídaly si o všem možném. A také o právních věcech ve školství. A díky spojení školské praxe a právní teorie vznikla tato série rozhovorů, se kterými se setkáváte po celý školní rok 2023/2024. Zamýšlíme se nad personálními záležitostmi ředitele školy a vymýšlíme, jak nastavit personální činnosti co nejlépe. Minule jsme si povídaly o překážkách v práci a dnes se podíváme na to, jak je to s ukončováním pracovního poměru.

Advokátka mluví s ředitelkou… tentokrát o ukončení pracovního poměru
Mgr. Bc.
Alice
Kubů Frýbová
advokátka se specializací na školské právo;www.holubova.cz, alice.kubu-frybova@holubova.cz
Mgr.
Irena
Trojanová
Ph.D.
ředitelka ZŠ Bohum

Související dokumenty

Pracovní situace

Způsoby skončení pracovního poměru a prací konaných mimo pracovní poměr
Specifika skončení pracovního poměru vedoucího zaměstnance, jehož pracovní poměr vznikl jmenováním
Skončení pracovního poměru
Výpověď z pracovního poměru daná zaměstnavatelem
Rozvázání pracovního poměru výpovědí
Výpovědní důvody
Zákaz výpovědi
Písemná forma a doručení výpovědi
Výpovědní doba
Okamžité zrušení pracovního poměru
Skončení pracovního poměru na základě uplynutí doby nebo úředního rozhodnutí
Skončení pracovního poměru a kvalifikační dohoda
Výpověď pro nadbytečnost
Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
Jednorázová náhrada při skončení pracovního poměru podle flexinovely zákoníku práce
Změny výpovědních důvodů podle flexinovely zákoníku práce
Dohoda o rozvázání pracovního poměru
Výpověď daná zaměstnavatelem pedagogickému pracovníkovi, který nesplňuje předpoklad odborné kvalifikace
Výpověď učiteli pro závažné porušení povinností při distanční výuce
Výstupní lékařská prohlídka

Poradna

Výpověď bývalého ředitele školy z důvodu fiktivní nadbytečnosti
Vstupní lékařská prohlídka
Neplacené volno a ukončení pracovního poměru na dobu určitou
Nezastižení zaměstnance při kontrole dodržování režimu dočasné pracovní neschopnosti
Pracovní poměr na dobu určitou
Výpověď zaměstnavatele pro nesplnění kvalifikačních předpokladů
Jmenování a odstoupení ředitele školy
Výpověď
Přečerpání 12 dní studijního volna
Možnosti dalšího pracovněprávního postupu u zaměstnankyně původně přijaté jako zástup za RD
Dohoda o zkrácení výpovědní lhůty při výpovědi zaměstnancem
Povinnost zaměstnavatele dát výpověď zaměstnanci pro nesplnění předpokladu odborné kvalifikace
Dlouhodobá pracovní neschopnost vyučujícího a zastupující pedagog
Návrat zaměstnance po rodičovské dovolené a zkrácený úvazek
Je možný zkrácený úvazek ředitele a zástupce ředitele
Dočasně jmenovaný ředitel školy = ztráta pracovní pozice v organizaci
Pracovní zařazení učitelky MŠ vyučující žáka-cizince českému jazyku
Nárok na dovolenou při nástupu na PPM
Práce během pracovní neschopnosti
Výpověď pro nadbytečnost

Zákony

262/2006 Sb. zákoník práce