Rozvázání pracovního poměru – dohoda a okamžité zrušení pracovního poměru
Mgr.
Martin
Kaplán
právník ČMOS PŠ
Dohoda
(§ 49 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, dále jen zákoník práce)
Dohodou je možné skončit pracovní poměr podle ujednání stran, tj. v jakýkoliv den, který nepředchá