Personální šablony a novela zákoníku práce

Vydáno: 2 minuty čtení

Novela zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, nemá na vykazování odvedené práce v personálních šablonách ve zjednodušených projektech žádný vliv. Personální šablony jsou do zprávy o realizaci vykazovány metodou produktivních hodin, která nerozlišuje, zda se jedná o pracovníka zaměstnaného na pracovní smlouvu, nebo na některou z dohod konaných mimo pracovní poměr.

Související dokumenty

Pracovní situace

Získávání zaměstnanců
Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
Pracovní doba pedagogických pracovníků, její rozvržení a evidence
Založení a vznik pracovního poměru
Vytýkací dopis
Zařazování učitelů do platových tříd
Předávací protokol v souvislosti s ukončením výkonu činnosti ředitele školy
Pracovní místa
Postup obsazování volných pracovních míst
Oblasti plánování zaměstnanců
Výběrový pohovor
Odměňování pedagogických pracovníků ve veřejném školství
Složky platu ve veřejném školství
Organizace pracovní doby
Personální evidence
Zajištění personalistiky ve škole
Stávka
Stávka a přespočetné hodiny
Stávka ve sporu o uzavření kolektivní smlouvy, Stávka dle Listiny základních práv a svobod
Převedení učitele na jinou práci za nouzového stavu

Poradna

Výuka odborného předmětu školní ekonomkou
Nárok na dovolenou zaměstnance ve vazbě
Provádění exekučních srážek ze mzdy od 1. 10. 2024
Ztráta zdravotní způsobilosti u školníka
Dodatek ke smlouvě nebo nová pracovní smlouva
Úvazek učitelky 1. třídy
Vstupní lékařská prohlídka u DPP či DPČ
Odměňování učitelů oprávněných organizovat a řídit
Noční služby v domovech mládeže při SŠ
Personální podpora hrazená z PO vydaného před 1. 9. 2025
Vzdělání dosaženého v Polsku a zápočet praxe
Platová třída personalisty
Asistent pedagoga, pedagog
Zrušení limitu 6 let pro zápočet mateřské a rodičovské dovolené
Zápočet praxe po zrušení limitu 6 let mateřské a rodičovské dovolené
Započtení rodičovské a mateřské dovolené do praxe
Pracovní volno na návštěvu pedagogicko-psychologické poradny

Zákony

262/2006 Sb. zákoník práce