Řízení školy online

Řízení školy online
Aplikace pro řízení školy

Rozšířené vyhledávání

30denní zkušební přístup ZDARMA

Registrace

Kategorie pracovních situací

Rozbalit všechny

Pracovní situace

Seřadit podle::

Seřadit podle::

Personalistika, pracovní poměr

Dočasná pracovní neschopnost

Autor/autoři: autor neuveden

Lidem, kteří onemocní po 31. 12. 2013, bude náležet nemocenské od 15. kalendářního dne dočasné pracovní neschopnosti. Po dobu prvních dvou týdnů pracovní neschopnosti zaměstnavatel vyplácí zaměstnanci v dočasné pracovní neschopnosti náhradu mzdy. ...

Dohoda o pracovní činnosti

Autor/autoři: PhDr. Mgr. Monika Puškinová, Ph.D.

Dohoda o provedení práce

Autor/autoři: PhDr. Mgr. Monika Puškinová, Ph.D.

Dohoda o provedení práce, dohoda o pracovní činnosti – různé souvislosti

Autor/autoři: PhDr. Mgr. Monika Puškinová, Ph.D.

Novela zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce účinná od 1. 10. 2015 zpřesňuje text zákoníku práce v částech upravujících povinnost zaměstnavatele nahradit zaměstnanci škodu způsobenou pracovním úrazem nebo nemocí z povolání (§ 271a, § 271b, § 271p ...

Dohoda o rozvázání pracovního poměru

Autor/autoři: JUDr. David Borovec

Dohodu o rozvázání pracovního poměru lze uzavřít pouze za předpokladu, že se obě strany – zaměstnavatel (ředitel školy) i zaměstnanec – dohodnou na ukončení pracovního poměru a dni, ke kterému pracovní poměr skončí.

Doplatek mzdy - odpověď na dotaz

Autor/autoři: Bořivoj Šubrt

výpočet platového postupu doplatit rozdíl ve mzdě zpětně

DPP/DPČ v případě ředitele, který je statutárním orgánem právnické osoby

Autor/autoři: PhDr. Mgr. Monika Puškinová, Ph.D.

Kdo plní vůči řediteli školy tu osobu, která mu podepíše v případě potřeby DPČ nebo DPP?

Druhy dovolené

Autor/autoři: JUDr. David Borovec

Jedním z neoddiskutovatelných témat pracovněprávních vztahů je dovolená, která pro zaměstnance představuje dobu odpočinku potřebného po vykonané práci – možná dvojnásob to platí pro školství, kde se dovolená čerpá zejména v létě, kdy je ve školách...

Evidence a proplácení přespočetných hodin

Autor/autoři: PhDr. Mgr. Monika Puškinová, Ph.D.

Podle § 3 odst. 5 vyhlášky č. 263/2007 Sb. se odpracované přespočetné hodiny uvádějí v evidenci odpracované pracovní doby.

Evidence pracovní doby ve školství

Autor/autoři: JUDr. Eva Janečková

Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákoník práce“), v ustanovení § 96 zaměstnavatelům přikazuje vést evidenci pracovní doby. Obecně je možné konstatovat, že zaměstnavatel vede evidenci skutečností uvedený...

Kategorie pracovních situací

Rozbalit všechny
  • Situace podle typu školy
  • Situace podle zřizovatele