Lidské zdroje ve školství. A co jejich zdroje?

Vydáno: 9 minut čtení

Jeden inspirativní citát přisuzovaný Sokratovi říká, že žák není nádoba, kterou má učitel naplnit, ale pochodeň, kterou má pomoci rozhořet. Což mnohdy není úkoly právě snadný. Navíc: jak může zájem o obor, informace, vzdělání jako takové, podnítit učitel – člověk, který sám čelí vyčerpání nebo dokonce vyhoření?

Lidské zdroje ve školství. A co jejich zdroje?
Mgr.
Martin
Hofman
psycholog, terapeut, lektor, působí v Českém institutu biosyntézy,
Naše školství stále ještě klade mnohdy větší důraz na informace a jejich memorování, tedy plnění oné nádoby, zatímco rozvoj osobnosti, vztah, pocity a wellbeing žáka a učitele stojí opodál. Přitom jste to možná sami zažili: neměli jste rádi určitý předmět, nebavil vás, ale pak se změnil vyučující a dokázal vás strhnout, zářilo z něj, že ho to baví, dokázal to „prodat“ jako něco zajímavého, vaší pozornosti hodného. A vás to prostě

Související dokumenty

Pracovní situace

Začínající učitelé
Akreditace vzdělávacích programů v systému DVPP
Pracovní poměr na dobu určitou pedagogických pracovníků od 1. 9. 2023
Zařazování učitelů do platových tříd
Trestný čin pomluvy spáchaný rodičem
Výpověď učiteli pro závažné porušení povinností při distanční výuce
Hospitace
Pracovní poměr na dobu určitou pedagogického pracovníka - pro malotřídní školy
Pracovní poměr na dobu určitou pedagogického pracovníka
Syndrom vyhoření a jeho prevence
Základní momenty novely zákona o pedagogických pracovnících a novely školského zákona
Pedagogičtí pracovníci a pracovní poměr na dobu určitou od 1. 9. 2023 (1. část)
Výkon nadúvazkových hodin v týdnu, na který připadají vedlejší prázdniny
Co je to whistleblowing?
Může škola požadovat peníze za opotřebení učebnic?
Jak je to s důležitými sděleními v elektronických žákovských knížkách a prokazatelným podpisem rodičů?
Příprava školy na kontrolu České školní inspekce
Školský zákon a jeho vyhlášky
Škola v přírodě - jaké dokumenty jsou potřeba a co všechno se musí zařídit?
Vnitřní platový předpis v pracovněprávních souvislostech, 1. část

Poradna

Mimořádná lékařská prohlídka při dlouhodobé pracovní neschopnosti
Bezúhonnost před uzavřením pracovního poměru
Prodloužení zkušební doby
Povinnost zaměstnavatele dát výpověď zaměstnanci pro nesplnění předpokladu odborné kvalifikace
Úvazek
Kvalifikace
Důchod
Cestovní náhrady