Zařazování ředitelů a ředitelek samostatných mateřských škol do platových tříd

Vydáno:

Problematika zařazování ředitelů a ředitelek mateřských škol do platových tříd je v poslední době velmi diskutovaným tématem. Také veřejný ochránce práv se jím zabýval ve dvou šetřeních. Přestože již několik let existuje metodický pokyn vydaný Ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy, který je pravidelně aktualizován, stále v praxi dochází k nejasnostem. Článek si proto klade za cíl především osvětlit, do které platové třídy mohou zřizovatelé ředitele a ředitelky (samostatných) mateřských škol zařadit.

Zařazování ředitelů a ředitelek samostatných mateřských škol do platových tříd
Mgr.
Anna
Katerina Vintrová
LL.M.
právnička v Kanceláři veřejného ochránce práv, interní doktorandka na Katedře mezinárodního a evropského práva Právnické fakulty Masarykovy univerzity
Postavení ředitele mateřské školy
Ředitel1) mateřské školy (MŠ) bývá statutárním orgánem školské právnické osoby.2) Dále odpovídá např. za odbornou a pedagogickou úroveň vzdělávání a školských služeb a za zajištění dohledu nad dětmi a nezletilými žáky ve škole a školském zařízení.3) Ředitel školy je zároveň pedagogickým pracovníkem4) a nadále vykonává přímou pedagogickou činnost.5)
Ředitel mateřské školy je dále ve smyslu zákoníku práce vedoucím zaměstnancem.6) Vedoucí zaměstnance škol zařadí do platové třídy orgán, který je na pracovní místo ustanovil – v případě ředitelů MŠ tedy zřizovatel školy

Související dokumenty

Pracovní situace

Zařazování zaměstnance do platové třídy
Stanovení úplaty a prominutí úplaty za předškolní vzdělávání
Plány činnosti - srpen 2021
Příplatek za vedení – nároková složka platu
Zařazování vychovatelů do platových tříd
Zařazování do platových tříd - speciální pedagog
Zařazování do platových tříd - asistent pedagoga
Zařazování do platových tříd - pedagog volného času
Zařazování do platových tříd - metodik pro vzdělávání; lektor-instruktor
Zařazování do platových tříd - psycholog
Zařazování do platových tříd - provozní, řemeslné a ostatní práce
Specifika skončení pracovního poměru vedoucího zaměstnance, jehož pracovní poměr vznikl jmenováním
Jak zadat školní web
Kdy může zřizovatel odvolat ředitele školy?
Vstupní lékařská prohlídka
Periodická lékařská prohlídka
Mimořádná lékařská prohlídka
Výstupní lékařská prohlídka
Povinné předškolní vzdělávání
Vzdělávání dětí, žáků, studentů z Ukrajiny

Poradna

Ukončení pracovního poměru
Míra vzdělávací povinnosti
Bývalá ředitelka
Předpoklad odborné kvalifikace pro pedagogickou činnost
Přímá pedagogická činnost
Osobní příplatek
Dietní stravování
Akce v mateřské škole přes noc
Koordinátor ŠVP
Granty
Ukončení pracovního poměru – ředitel školy
Změna ředitele v soukromé škole
Přespočetné hodiny u statutárního zástupce ředitele ZUŠ
Jmenování ředitele
Smlouva
Vzdání se funkce
Výpověď
Výpověď
DPP
Výchovný poradce